Zenken、外国人介護人材の紹介や資格取得に特化した教育プログラムを、CareTEX 東京 ’26で紹介

Zenken株式会社は、「第12回 CareTEX 東京 ’26」（2026年2月25日(水)～2月27日(金)、会場：東京ビッグサイト）に出展し、海外介護人材採用の課題解消ををテーマに、外国人介護人材の紹介や資格取得に特化した教育プログラムを展示紹介しました。

長年培ってきた「ITソリューション」と「語学教育」、そして近年の「海外人材」分野におけるノウハウ・リソースを、様々な業界へ横展開しているZenken株式会社。WEBマーケティングを駆使した集客支援や就職・就労支援、海外人材の受け入れ・定着支援等により、日本の生産年齢人口減少という大きな社会課題の解決に寄与しています。

1975年に語学教育事業を柱に創業後、2000年代にはIT事業に本格進出。制作・デザイン・マーケティングを一貫して行うことができる体制を整えています。2018年には、日本語教育のノウハウを活かし、海外IT人材の採用事業をスタート。2022年には、2040年に約69万人の人材不足が予測されている介護領域に目を向け、インドネシア等の海外介護人材の採用事業を開始しました。

Zenkenは、特定技能人材の紹介や受け入れ支援を行う登録支援機関です。そのため、「海外人材を採用したいが、初めてで不安。」といったお悩みを抱える介護事業者様を徹底サポート＆フォローしています。

①優柔な海外介護人材の紹介、マッチング
②介護分野に特化した高精度な日本語教育
③入国前に質の高い日本語教育を実施
④海外人材＆受け入れ施設の生活支援
⑤スムーズな雇用手続き・就労フォロー
⑥受け入れスタッフへの異文化理解研修
など、海外介護人材の採用から定着までをワンストップで対応しています。

詳細はこちら

Zenkenではせっかく採用した海外介護人材に長く定着してもらえるように、「介護福祉士」資格取得に特化した日本語教育プログラム『ZENKEN NIHONGO 介護』を提供しています。

学習方法は、動画レッスンによる自主学習と、オンラインライブ形式のグループ授業が中心。自分のペースで学習を進めつつ、学習者同士での交流も図れるコホート型を取り入れるなど、“学習の持続性”に強くこだわって設計しています。

また、講師は実際に介護福祉士の資格取得者（日本語教師）が担当。言語の壁を感じさせず、継続的な学習習慣が自然と身につく仕組みで、最後までモチベーション高く学習が続けられます。

詳細はこちら

インド政府系機関と提携し、日本語が話せるかつ、看護の大学または短大を卒業した、本気で介護福祉士を目指す人材だけを紹介します。そのため、誰を採用しても、一定の知識と技術を兼ね備えており、まったくのゼロから教育する手間がかかりません。また、面談においては、何十人もの介護人材とコンスタントに出会うことも可能で、施設に合った人材を採用し続けることができます。

詳細はこちら